赛博体育当你大学毕业后去找工作，你是拿大学毕业证还是高中毕业证？或许你会回答，“大学毕业证吧，学历越高越好找工作。”
有这么一个大学生，他拿着大学毕业证作“敲门砖”，却数次没能敲开工厂的大门，反而用高中毕业证成功进厂，并一直做到行政副总裁，继而又返乡创业。
这名大学生叫邓章华，现为云阳达佳木材有限公司总经理。8月8日，笔者专程前往渠马集镇，探访邓章华的创业之路。
“当时被分配到万州一水泥厂，工资是每月120元。”邓章华说，工作环境与理想目标有很大差距，“搞了三个月，我就辞职不干了。”
在熟人的介绍下，邓章华来到温州的一个农村小镇。“那个年代很不好找工作，但我想一个大学生应该有优势吧。”邓章华说，他就拿着大学毕业证，四处应聘。
可是，一连几家，听说他是大学生就避而不谈，邓章华很是纳闷。后来，老乡才告诉他，千万不要说自己是大学生，只说高中生就行了。
邓章华说，当时小镇上的企业才起步，大都是家族式的小作坊，对不熟悉的大学生有戒备心理，“害怕是来偷学他们技术的。赛博体育”
这家工厂起初只有二三十人，邓章华的岗位是检验员。进厂后，邓章华非常珍惜这次就业机会，工作中勤勤恳恳，认真负责；对人谦虚谨慎，乐于助人，和工友的关系非常好。
这些，老板都看在眼里，对他是“又爱又恨”：能有这样的工人为自己工作，他感到欣慰；但想进一步对其进行培养，他又只是一个高中生。
见老板这么说，邓章华心想，这回大学毕业证有用了。“老板，对不起，我来的时候怕您不要我，骗了您，我本身就是一个大学毕业生。”
邓章华很诚恳，老板也很开明，不但没有责怪他，反而升他为工厂的管理代表，负责全厂的质量监管工作。
就这样，赛博体育邓章华在该厂一干就是6年。这6年，沿海经济飞速发展，昔日的小厂已成长为集团公司，邓章华也从一个检验员，干到了行政副总裁，年薪达到30余万元。
其实，邓章华早已有了返乡创业的打算。他说，在温州那几年，深刻感受到了竞相发展和勇于创业的精神，也想回去“小试牛刀”。2011年5月，邓章华在渠马镇党委、政府的盛情邀请下，回到老家开办木材加工厂，取名云阳达佳木材有限公司。
“起初定位是生产防腐和碳化木料，赛博体育当时重庆只有一家，市场前景还是很好。”邓章华说，但没等公司完全达产，就出现了原材料松木紧张的问题。
但改变令投资大大增加，邓章华原有的积蓄已不能满足，他只好四处筹措，最后连自己在渠马集镇上的住房都不得不卖掉，一家人住进了厂房。
招工难是邓章华面临的又一个问题。他说，青壮年大都外出务工，好的木工师傅大都已单干，他对员工的标准不得不一降再降……
困难总得去面对，去克服。邓章华通过加强培训、提高待遇、人性化管理等方式，终于使公司生产走上了正轨。
前“两得”是针对公司员工，就是能做事和会干事；后“两得”是针对经销商和终端用户，让他们认准公司产品物有所值，愿意成为本公司的长期战略合作伙伴，非常满意，非常“值得”。
企业赚了，经销商与终端用户得到了还不算，必须是大家共同发展，企业必须要尽到反哺社会的义务和责任，这就是“舍得”。
同时，“五得”谐音“吾德”，意即以德立业，以德营业，同时也是“木材与木业wood” 的英文谐音，便于以后产品出口。
为让企业文化深入人心，邓章华组织开展了德育教育，让员工把企业当作自己的家，让员工成为企业的主人，从而尽心尽力地工作。
经过两年多的发展，达佳木材公司已基本实现“招进来、落下去、做起来”。目前，公司已累计投资500多万元，建有厂房4000平方米，有固定员工25人，产品主要销往本县和开县等地，去年实现销售收入150万元，今年预计实现销售收入300万元。